De nouvelles formes d’emploi émergent telles que le portage salarial, le free lance, l’autoentrepreneuriat. Comment les gérer dans les entreprises ? Je souhaite partager avec vous cet article d’Isabelle Bastide publié sur le site internet…Continue reading Nouvelles formes de travail : un défi pour le management
Catégorie : coopération
Les étapes clés d’un budget réussi
Pourquoi établir un budget ? En entreprise, nous évoluons dans un monde fait de changements perpétuels. C’est lorsque l’avenir est flou qu’un budget prend tout son sens, il permet de garder le contrôle sur le…Continue reading Les étapes clés d’un budget réussi
Le Co-développement
Qu’est ce que le co-développement ? C’est un processus d’animation de groupe. En effet, ce processus est fondé sur l’intelligence collective et sur les interactions du groupe pour résoudre des problématiques rencontrées quotidiennement. Partager, discuter,…Continue reading Le Co-développement
Le surface acting
Un facteur de risques psychosociaux Source : Maurice Lévy, Brain Conseil Par Alain Chignard : psychologue du travail et fondateur de Sens & Cohérence « Fais attention à tes attitudes et souris un peu, si…Continue reading Le surface acting
Création de valeur: et si on s’y prenait autrement?
Je suis tombée un jour sur une petite histoire amusante alors que je farfouinais dans divers bouquins pour préparer un cours et depuis elle ne m’a pas quittée…. Je ne savais pas quoi en faire…Continue reading Création de valeur: et si on s’y prenait autrement?
Les entreprises où les salariés s’épanouissent le plus sont celles…qui rapportent aussi le plus
Par Cécile Croulez, journaliste au Figaro – 12/10/2016 Le think tank progressiste de gauche, Terra Nova, publie ce mardi une étude démontrant qu’améliorer la qualité de vie au travail rend les entreprises plus rentables. Pour redresser la compétitivité…Continue reading Les entreprises où les salariés s’épanouissent le plus sont celles…qui rapportent aussi le plus
The Silo Problem
Ah la collaboration… Parfois, une image suffit…